为了保障事情或工作顺利、圆满进行，就不得不需要事先制定方案，方案是在案前得出的方法计划。那么我们该如何写一篇较为完美的方案呢？下面是小编为大家收集的方案策划范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
县委对村级巡察工作方案篇一
;村级干部巡察工作方案
各村党组织、镇直有关单位：
为贯彻落实《**县村级干部**工作办法（试行）》，确保村干部**全覆盖，特制定本方案。
一、指导思想
认真贯彻习近平总书记系列讲话精神，坚持党要管党、从严治党方针，对照信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁好干部标准和三严三实要求，对被**村级班子和干部全面体检，通过发现问题、解决问题，进一步改进工作、选好干部、配强班子，切实提升基层党组织的凝聚力和战斗力，加快**经济社会发展。
二、**程序
（一）**对象
主要**村级班子及村两委班子成员、到村任职的镇干部、选派干部、大学生村官、村级后备干部。
（二）**内容
对村级班子重点**以下情况：
1、贯彻执行党的路线方针政策和党委、政府决策部署情况；2、执行民主集中制情况和班子战斗力、凝聚力发挥情况；3、落实党风廉政建设责任制和勤政廉政情况；4、贯彻三严三实情况、作风建设情况；5、工作开展情况。
对村级干部重点**以下情况：
1、是否全面贯彻落实三严三实要求；2、理想信念是否坚定，政治上是否过硬，个人品行好不好，在涉及个人地位、权力、利益等问题上，是否从大局考虑；3、是否爱学习，落实工作能力强不强，对本村的情况是否熟悉；4、是否具有良好的精神状态，实干苦干精神强不强，是否存在得过且过、人浮于事、态度消极、不作为现象，遇到矛盾和困难是否敢于担当、敢于负责，是坚持原则的干部、还是老好人；5、是否存在四风和小四风现象，是否站在群众的立场上想问题、办事情，对群众是否有感情，是心系群众、为民谋利，还是与民争利；6、是否廉洁奉公、一身正气，对自己、亲属要求是否严格，是否有贪污受贿、以权谋私、任人唯亲、优亲厚友的情况。
（三）**方式
**主要采取个别谈话、随机走访、暗访、查阅资料等方式进行。根据**工作需要，可召开**动员会、听取专题工作汇报，可对被**村两委班子及其成员进行民主测评、问卷调查，可对重点工作事项进行抽查。**程序按照县委组织部统一规定实施。
（四）组织领导
镇成立**工作组：
组 长：**
成 员：** ** **
（五）时间安排
9月15日—9月30日，**村：**村、**村、**村、**村、**村、**村、**村；
11月1日—11月20日，**村：**村、**村、**村、**村、**村、**村。
三、几点要求
（一）加大宣传。要利用广播、镇村干部会议等形式，深入宣传村级干部**工作，让广大干部群众充分了解**工作的目的、意义及要求，并主动参与干部**。
（二）严明纪律。**组人员按照规定的工作任务进行**，客观反映真实情况，严格保守工作秘密，不泄露、不扩散**情况和有关**谈话内容。
（三）督查整改。**组对**情况进行梳理，综合分析后，形成**报告。根据需要，适时向被**村及干部反馈，有针对性提出整改意见，定期回访、督查整改情况。并做好村级干部**卷宗整理、归档工作。
（四）强化考核。被**村整改情况纳入村党组织书记抓基层党建工作述职评议内容。**的结果作为村级班子调整配备、队伍管理监督、选拔任用、评先评优的重要依据。
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根据十四届县委第一轮巡察工作安排和部署，县委第三巡察组拟于2022年5月中旬开始对县**局党组、**党委开展常规巡察。为全面顺利完成巡察任务，特制定以下工作对接方案，请各被巡察党委（党组）按照要求配合好巡察组工作，认真履行主体责任，自觉接受巡察监督，做好相关协调配合工作。
（一）党委（党组）应成立巡察工作联络组，承担日常协调保障任务，做好信访应急预案，积极配合县委巡察组开展工作。联络组组长般由单位负责相关 工作的班子成员担任，成员由办公室、纪检监察、组织人事等人员组成。联络组人员名单请于巡察组进驻前2日报送至所联系的县委巡察组和县委巡察办。同时，要从联络组成员中明确1名干部为联络员，负责与相关巡察组的联系，做好协调服务工作，确定进驻的具体事宜；
按照巡察组的要求及时提供开展巡察工作必需的文件、资料、财务账目、档案、会议记录等。
（二）巡察组进驻时将召开见面沟通会和巡察工作动员会，并听取党组工作情况汇报，请提前做好以下相关工作准备：
1.撰写表态发言材料。被巡察单位主要负责同志要撰写好在县委第一轮巡察工作动员会上的表态发言材料。巡察组进驻单位动员后，签字交县委巡察组存档备案。
2.撰写汇报材料。被巡察单位要按照工作要求，撰写十九大以来涉及巡察内容的情况汇报（按巡察方案上明确的巡察方面内容），主要是履行主体责任和监督责任，存在问题部分篇幅内容必须占汇报内容的40%以上。汇报材料须于巡察组进驻后3日内报送县委巡察组和县委巡察办，待审核通过后方能召开党委（党组）汇报会。汇报稿归入巡察组档案。
3.设立意见箱及张贴公告、安排办公室。意见箱（巡察组自备）须设立在无监控区域，且方便群众投放意见的地方，并张贴公告。安排2间办公室，作为巡察组办公室和信访接待室用。
4.召开见面会。召开巡察工作动员会前，安排领导小组领导同志、巡察办负责人、巡察组组长、副组长、联络员与被巡察党组织主要负责同志见面。会议由领导小组同志或巡察组组长主持。巡察办负责人或巡察组副组长传达中央、省、市和县关于巡视巡察工作的重要讲话精神，巡察组组长通报巡察任务、工作安排、工作要求等，被巡察单位主要负责人作简要表态，领导小组领导同志或巡察办负责人就配合做好巡察工作提出要求。（议程可根据具体调整）
5.召开动员会。动员会一般在见面会结束后召开。会标为：“县委第三巡察组巡察*** （党委）党组工作动员会议”。主席台就座人员为：县委巡察工作领导小组有关同志，巡察组组长、副组长，县委巡察办负责人，被巡察单位党组书记。参会人员为：巡察组成员，县纪委县监委派驻纪检监察组有关负责人，被巡察单位党政领导班子成员，内设机构和下属单位负责人（50人以上的单位为中层以上干部参加，50人以下的单位为全体干部参加，或商巡察组确定），单位近两年内退休的科级领导干部。被巡察党组织主要负责人主持会议。会议议程包括：巡察组副组长宣读巡察通知，巡察组组长讲话，领导小组领导同志或巡察办负责人讲话，被巡察党组织主要负责人表态讲话（议程可根据具体情况调整）.以上议程结束后，可现场组织开展民主测评和问卷调查有关事项（现场发测评表和调查问卷，要求会后填写，收回时间及方式由巡察组确定）。
6.公开进驻情况。一是张贴巡察公告。动员会后，巡察组将巡察对象、巡察内容和反映问题的渠道等内容向社会公告（巡察公告由巡察办制作）。二是通报进驻情况。动员会后，被巡察党组织以党内文件形式通报巡察组进驻情况。印发内容为领导小组领导同志或巡察办负责人的讲话、巡察组组长讲话、被巡察党组织主要负责人表态讲话。印发对象为至下级党组织。巡察组和被巡察党组织共同对印发内容把关，并报巡察办备案。通报的文件归入巡察组档案。三是组织新闻报道。巡察组提前将新闻通稿提供被巡察党组织，由其补充被巡察党组织主要负责人表态等内容。新闻稿由巡察组组长、被巡察党组织主要负责人共同审定。巡察组、巡察办协调被巡察党组织严格按照宣传方案确定的时间，通过被巡察单位相关媒体等公布巡察组进驻信息。巡察涉及上市公司的，在宣传进驻、反馈、整改情况时，应遵守上市公司信息披露有关法律法规。新闻稿归入巡察组档案。
7.准备有关文件资料。一是准备好十九大以来的会议记录、学习记录、资金项目台账、财务账簿、党建资料等档案资料。二是被巡察党组织领导班子成员和其他县管干部的个人基本情况。三是被巡察党组织管理的干部人员名册、联系方式。四是巡察组要求提供的其他文件资料。
8.听取汇报。巡察组应及时听取被巡察党组织工作汇报。会议不悬挂会标，不作新闻报道。参会人员：巡察组全体成员、被迎察党组织领导班子成员会议议程：巡察组长主持会议，被迎察党组织主要负责人汇报工作情况。巡察组组长作简要点评并提出下一步工作要求，被巡察党组织主要负责人作简要表态。此外，迎察组可根据工作需要，以会议形式听取被巡察党组织的纪检监察、组织人事等工作专题情况汇报，也可以书面形式听取，为提高梳理问题的针对性，会议、书面听取可按巡察组分工以专题小组形式分别听取。请汇报单位熟悉情况的分管领导和具体负责的工作人员参会，会议可视情以问答式、探讨式等方式进行，主要围绕巡察组想着重了解的问题展开。
9.报告有关事项。巡察期间，被巡察单位要及时向巡察组报告下列情况：拟召开的党组会议、行政领导班子会议、领导班子民主生活会、组织生活会和领导干部述职述廉等重要会议以及拟开展的重大活动；
突发事件、群体性事件、重特大安全生产事故、重大案事件；
党委（党组）管理的干部被立案查处或拟对重要干部进行调整的情况；
拟作出的事关本单位改革发展稳定的重大决策部署；
其他需要向巡察组报告的重要情况。
10.做好后勤保障。巡察组工作需要的办公场地、电脑、文件柜、打印机、复印机等办公用品由被巡察单位调剂提供（办公用品原则上有旧用旧，不专门新购），巡察工作结束后统一归还。工作用车由被巡察单位提供。
11.工作纪律与责任。被巡察单位领导班子及其成员要高度重视巡察工作，自觉接受巡察监督，积极配合巡察组开展工作。党员有义务向巡察组如实反映情况.被巡察单位及其工作人员有下列情形之一的，将视情节轻重，对领导班子有关负责人和其他直接责任人员，给予批评教育、组织处理或纪律处分；
涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理： (1）隐瞒不报或者故意向巡察组提供虚假情况的；
(2）拒绝或者不按照要求向巡察组提供相关文字材料的；
(3）无正当理由拒不纠正存在的问题或者不按照要求整改的；
(4）指使、强令有关单位或者人员干扰、阻挠巡察工作的；
(5）利用巡察借机诬告陷害他人的；
(6）对反映情况的党员干部群众进行打击、报复、陷害的；
(7）其他干扰巡察工作行为。（三）未尽事宜，请与各巡察组联络员联系。
县委对村级巡察工作方案篇三
为扎实做好学习实践活动整改落实阶段的各项工作，根据《县参加全省第二批学习实践活动整改落实阶段工作方案》的要求，结合我局在分析检查阶段查摆出来的问题，经局党总支扩大会议研究，提出以下措施，抓好整改落实。
紧密联系本部门和个人实际，坚持以学促改，以改促学，学以致用，着力提高机关干部整体素质。突出重点，扎扎实实解决存在问题。联系本部门实际，建立健全并严格执行各项规章制度，用完善的制度来规范领导班子和全体工作人员的行为，强化服务意识，改进工作作风，提高工作效率，努力推动人事和劳动社会保障各项工作上升到一个新的水平。
1、制定整改方案（7月上旬）
2、认真整改（7月11日—25日）
3、制订健全制度（7月26日—31日）
4、做好总结和满意度测评工作（8月上旬）
学习实践活动结束后，召集全体机关工作人员、机关老同志代表、下属单位主要负责人以及服务单位的党员代表召开测评会议。测评会议要在县委指导检查组的指导下对开展学习实践活动的效果进行满意度测评，分“满意、基本满意、不满意”三个档次。
围绕“明确目标、落实责任、集中整改”三个方面的主要任务，认真解决征求的意见建议和查摆出来的问题，提出整改的措施和努力方向，建立健全各项规章制度，查漏补缺，并向干部群众通报整改情况，接受群众评议。
1、作风建设方面。班子成员间商量、互相通气还较少，参与集体决策不够，班子的集体智慧和合力效能还没有得到充分的发挥。
2、对科学发展观的理解不深不透，不善于用科学发展观的理念谋划工作，在工作安排上科学性、预见性欠佳，工作思路与县情实际结合得不够紧密，工作措施针对性、操作性还不够强。如养老保险征缴联动机制尚未完善，难以征缴合力。
3、思想不够解放，创新意识不浓厚。如在扩大就业及就业培训工作上创新不够，办法不多，没有什么特色；就业技能培训的针对性实效性还有较大的差距，效果欠佳。
4、争资金跑项目的力度还不够大，劳动保障基础设施建设相对滞后。
5、全县人才总量不足，结构、分布不合理，高层次特殊专业人才缺乏，人才队伍与经济社会发展还不相适应。
6、劳动保障法律法规执行力度不够，行政执法相对软弱，政策法规宣传不够深入，劳动者自我维权益意识不够强。农民工工资保障部门联动机制落实不够。
县委对村级巡察工作方案篇四
1.学习贯彻落实习近平总书记以人民为中心的发展思想、安全生产重要论述、重要指示批示精神有差距。
（1）区交通运输局在学习贯彻习近平总书记关于以人民为中心的发展思想系列重要讲话精神和关于安全生产的重要论述及系列重要指示精神不深不透，浅尝辄止，学习停留在转发文件或读文件上，对文件和论述的内涵理解不深刻。
整改措施：加强思想建设，提高认识，利用党委会、中心组学习会、工作例会、安全例会加强习近平总书记关于以人民为中心的发展思想系列重要讲话精神和关于安全生产的重要论述及系列重要指示精神的学习贯彻落实，进一步调整优化会议形式，会前酝酿，会中解读并结合交通实际进行部署，会后进行跟踪反馈，强化学习领悟效果，提升贯彻落实实效。同时，做好记录并和印证资料一起归档备查。
责任单位：区交通运输局
责任领导 xxx、xxx
整改时限：2021年12月30日前
（2）区住房城乡建设和城镇管理局部署、落实学习习近平总书记关于安全生产论述不到位，仅在2021年安全月进行安排，未督促落实。
整改措施：一是局党委全面扛起主体责任，将习近平总书记关于安全生产论述的学习纳入正式学习教育中，通过班子成员带头领学促学、邀请专家授课、安全生产专题党委会进行学习等形式全方位认真学习落实习近平总书记对安全生产重要论述、重要指示批示精神，并以习近平总书记关于安全生产重要论述为指导，各安全板块不定期分领域开展专题培训，持续提升全系统干部职工安全责任意识。二是推动专项宣传教育活动入小区、进工地、进农村、进企业，充分发挥思想宣传在观念引领、知识传播、舆论带动等方面的重要作用，对准关键岗位，扩大覆盖人群，全面提升系统干部职工和行业服务对象人员安全生产管理意识。
责任单位：区住建城管局
责任领导：班子成员
整改时限：立行立改，长期坚持
（3）区市场监管局局党委对习近平总书记关于安全生产的重要论述及系列重要指示精神在学深悟透、融会贯通、指导实践方面还存在不足，对行业领域重大安全风险认识不够全面。
整改措施：一是再次召开局党委会，专题学习习近平总书记以人民为中心的发展思想、安全生产重要论述、重要指示批示精神，提升为人民生命财产安全负责任的意识，树牢安全生产的底线思维，做到学思践悟、入脑入心。二认真学习新修改的《中华人民共和国安全生产法》，学懂新修改的内容，将新修改的内容和当前工作进行深度融合，以学习指导工作，进一步增强理论学习的积极性、主动性和实用性。
责任单位：区市场监督管理局
责任领导：xxx
整改时限：2021年12月10日前
（4）区消防大队存在以短信方式传达会议精神的情况，形式简单、效果不佳。
整改措施：组织全体指战员召开会议再次传达学习习近平总书记关于以人民为中心的发展思想系列重要讲话精神和关于安全生产的重要论述及系列重要指示精神，切实打牢广大指战员的思想政治根基和政策理论水平，并指出今后要第一时间召开会议传达会议内容，让参会人员熟悉了解会议内涵，更好更深地理解落实会议精神。
责任单位：区消防救援大队
责任领导：xx
整改时限：2021年12月10日前
（5）部分企业学习贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述及系列重要指示精神不深入。如，xx六月天食品有限公司未组织专题学习习近平总书记关于安全生产的重要论述及系列重要指示精神，总经理不熟悉习近平总书记关于安全生产指示批示内容；xx金喜来xx园酒业有限公司学习习近平总书记关于安全生产指示批示走形式，只在2021年6月16日组织1次专题学习，总经理不熟悉习近平总书记关于安全生产指示批示内容。
整改措施：督促xx园酒业、六月天食品制订详细的学习计划，严格按照学习安排开展系统学习。
责任单位：xx经开区安全监管处
责任领导：xx
整改时限：2021年12月31日前
（6）少数招引单位安全意识不强，存在重招商、轻安全的思想。如，引进的全源天然气公司，xx镇、长兴镇、原留宾乡分别与其签订用气协议，但对该公司安全生产的前置性研究不够，该公司至今未取得燃气经营许可证。
整改措施：一是加强对xx省城镇燃气管理条例的学习教育，提升安全发展理念；二是引入大型燃气企业，通过兼并重组，完善燃气经营许可，提升燃气企业安全管理水平，促进燃气行业健康发展；三是进一步督促xx全源燃气有限公司办理完善相关证照，目前，该公司已向相关部门提交了申办资料。
责任单位：区住建城管局
责任领导：xxx、xxx、xx
整改时限：立行立改，长期坚持
（7）部分企业“两个至上、安全第一”的思想认识不牢。如，2019年5月，xx区宝恒置业有限公司的恒大名都项目4号楼工程，建设前未获得施工许可就开工建设。
整改措施：一是进一步加强对工程项目的处罚及监管力度。对全区在建工程项目每月开展执法检查，及时发现和查处未获得施工许可开工建设的违法行为。二是加强对工程项目建设单位和施工单位责任人员的思想教育，进一步提高思想认识。对存在未批先建违法行为而实施行政处罚分别纳入单位和个人不良行为记录诚信惩戒体系。三是按照前期出台的相关制度，加强对工程项目的监督管理。项目施工前，住建部门主动介入，指导企业依法有序办理工程建设项目审批、建设等相关手续。施工过程中，定期不定期开展执法巡查，及时发现和查处违法行为。
责任单位：区住建城管局
责任领导：xxx、xxx、xxx、xx、xx
整改时限：立行立改，长期坚持
3.统筹培训、学习新修订《安全生产法》不及时
（8）新修订《安全生产法》学习培训超前思考谋划不足，工作滞后。如，新修订的《安全生产法》于2021年6月全国人大网上发布，区安办9月6日才印发《关于〈中华人民共和国安全生产法（新修订）〉宣传贯彻工作方案的通知》要求各级各安全行业部门开展学习宣传贯彻工作，镇（街道）和安全行业主管部门对新修订《安全生产法》学习培训超前思考谋划不足，工作滞后。
整改措施：一是结合党史学习教育，召开全体干部职工专题学习会，深刻剖析对“新修订《安全生产法》学习培训超前思考谋划不足，工作滞后”的原因，并加以改正；二是开展形式多样的新安法宣传贯彻活动，积极参加全省“新安全生产法知识竞赛”活动、新安法抢答竞赛等活动。
责任单位：区应急管理局
责任领导：xxx
整改时限：2021年12月15日前
（9）部分企业组织学习新修订《安全生产法》有差距。如，xx创珂建筑有限公司（施工单位）施工员肖波和现场管理人员王汝宏、xx铁兴建筑管理有限公司（监理单位）监理员谢泽云不知道新《安全生产法》实施时间、隐患排查整治“三个常态化”、《安全生产三年行动计划》、“2021年安全生产两个专项行动”等内容。
整改措施：立即要求xx创珂建筑有限公司xx铁兴建筑管理有限公司再次学习《安全生产法》、隐患排查整治“三个常态化”、《安全生产三年行动计划》、“2021年安全生产两个专项行动”并做好自检。对全区在建项目进行全面排查整改，督促各在建项目将新《安全生产法》、隐患排查整治“三个常态化”、《安全生产三年行动计划》、“2021年安全生产两个专项行动”等文件精神进一步贯彻落实，并由质安站抽取项目派工作人员参加，要求施工项目形成相应资料，全面提升我区在建项目的安全生产责任意识，强化安全生产管理能力。
责任单位：区住建城管局
责任领导：xxx、xxx、xxx、xx
整改时限：立行立改，长期坚持
（二）贯彻落实中央、省委和市委关于安全生产重大决策部署情况的问题
（10）落实党政同责、一岗双责有差距。如，xx镇2016年2月23日印发的调整领导班子成员分工的文件中没有明确分管安全领导以外的班子成员的安全“一岗双责”。
整改措施：提高思想认识，安全管理工作要进一步落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”，严格按照“坚持管行业必须管安全，管业务必须管安全，管生产必须管安全”要求落实安全管理责任，并在班子成员分工文件中予以明确。
责任单位：xx镇
责任领导：xx、xxx
整改时限：2021年11月30日
（11）落实上级决策部署谋划不足。如，2020年至今，区住房城乡建设和城镇管理局党委研究安全生产次数较少，2019年至今未统筹谋划组织开展农村建筑工匠培训。
整改措施：一是局党委立行立改，从树牢“四个意识”、做到“两个维护”的高度，充分认识安全生产的重要性、必要性和紧迫性，牢固树立“以人为本，生命至上”的安全发展理念，坚持问题导向和底线思维，把安全生产摆到重要位置，纳入党委重要议事日程。结合中、省、市关于安全生产重大决策部署，局党委每月至少召开一次安全生产专题党委会，深入学习贯彻习近平总书记以人民为中心的发展思想、安全生产重要论述、重要指示批示精神，统筹研究贯彻落实措施，同时落实严格一岗双责守牢安全底线，进一步完善责任体系，严格规范执法，严肃追究问责，以责任的落实、制度的执行推动安全生产工作水涨船高。二是根据《xx省农村住房建设管理办法》和《xx省农村建筑工匠管理办法》要求，有计划有组织地开展农村建筑工匠培训，组织工匠通过培训并考试合格后持证上岗。我局于2019年4月25日至27日组织农村建筑工匠培训，培训246人，合格220人；2020年因疫情原因未开展培训；2021年10月20日至22日组织250名建筑工匠参加农村建筑工匠培训并组织考试，培训报名资料与考试结果已报送市建培中心，待市上审核后发放《xx省农村建筑工匠培训合格证书》。后续坚持每年至少开展一次农村建筑工匠培训，切实提高建筑工匠技能，确保农村住房质量安全。
责任单位：区住建城管局
责任领导：xxx、xxx
整改时限：立行立改，长期坚持
（12）对上级安全生产决策部署落实不到位。如，2016年以来，道安办未制定安全生产年度计划；2021年食安办年度工作要点滞后，9月1日才印发《xx市xx区2021年食品安全重点工作安排》；2016—2021年度，xx镇政府制定的安全生产工作要点内容基本一致，工作举措未结合年度安全工作实际作出安排部署；2016—2019年度，xx镇安全生产工作总结内容雷同，只是调整了部分数据。
区食安办整改措施：积极对上协调市食安办，了解省、市来年食品安全工作重点，提前谋划2022年全区食品安全工作。
责任单位：区食安办（区市场监管局）
责任领导：xxx
整改时限：2021年12月31日前
区道安办情况说明：因市道安办未要求各区（县）道安办制定安全生产年度计划，区道安办只是全区23个职能部门共同成立的以道路安全工作为主，上传下达工作任务、监督各部门、镇（街道）开展道路安全工作落实的一个办公室，因此无法拟定安全生产年度计划，特此说明。
xx镇整改措施：一是强化责任落实。镇安委会根据xx镇域实际，分别组建了道路和水上交通、森林防灭火、企业安全和环境保护、公共场所安全等十大安联组，按照xx镇安全生产联组工作要求，由党政班子成员任各安联组组长，每月带队开展安全检查，确保安全管理责任落实到位。二是加强统筹谋划。制定安全生产年度工作要点时结合镇域实际和年度工作情况，有针对性地制定工作措施，保障工作要点有针对性、操作性、实用性；同时每年认真对安全生产工作进行总结，在总结当年工作情况的同时，认真分析一年工作的不足，并对来年工作进行谋划。三是严格质量把关。加强对办公室办理文件的起草、修改、审核程序监督管理，确保每个发出文件层层把关、层层过关，提高文件质量。
责任单位：xx镇
责任领导：xx、xxx
整改时限：2021年11月30日前
（13）安全生产业务培训不到位。如，2019年机改后，区市场监管局对6个基层所工作人员未根据新的工作要求开展专业性、针对性、系统性的培训，导致对特种设备、食品药品、医疗器械等业务缺乏必要的专业知识。
整改措施：一是制定2022年全局安全生产教育培训计划，采取请进来（请专家授课）、送出去（送监管人员参加上级专业培训）的方法，千方百计提高安全监管人员的专业技术水平。二是开办“市场监管大讲堂”，让富有专业知识的局领导、各股室长为职工讲专业知识课，努力把职工培养成为市场监管的多面手。
责任单位：区市场监管局
责任领导：xx、xx、xxx、xxx
整改时限：2021年12月31日前
5.安全生产宣传管理有差距
整改措施一：一是深入学习贯彻落实习近平总书记以人民为中心的发展思想，安全生产重要论述、重要指示批示精神及《安全生产法》等教育内容，牢固树立意识，强化责任担当，不断提升履职尽责能力和水平；二是加强物业企业管理，指导督促物业服务企业落实消防安全防范责任，健全安全制度机制。要求各物业小区在消防部门的指导下定期开展消防演练，营造人人参与消防、人人知晓消防的社会氛围；指导和督促辖区物业服务企业利用小区公示栏、微信业主群、电梯广告等媒介开展典型火灾事故警示和电动车火灾防范宣传安全教育；三是在“飞线充电”专项检查中要求物业企业对检查发现的问题如实登记，建立工作台账，督促物业企业立即采取措施，制定整改方案，限期进行整改；加强与属地街道、社区和业主委员会的沟通协调，指导有条件的小区利用专项维修资金增设电动自行车停放场所和充电设施。疏堵结合，切实做好物业小区安全管理工作。并将“飞线充电”纳入对物业管理企业综合考评，严格逗硬奖惩。
责任单位：区住建城管局
责任领导：xxx、xx
整改时限：2021年12月20日前
整改措施二：一是街道应急服务中心对照清单，印制《公安部关于规范电动车停放充电加强火灾防范的通告》《电瓶车充电危害画报》等宣传单，紧扣“安全宣传月”要求，采用集中宣传和入户宣传等多形式的宣传方式，广泛开展宣传。二是街道城市管理办公室牵头负责对辖区小区开展摸排，按照“成熟一个建设一个”进行布置充电桩项目，全覆盖不留死角。三是各村（社区）对各小区疏散通道、安全出口、楼梯间停放的电动车进行移除；张贴醒目标识，教育引导居民规范停放电动车，及时劝阻、制止电动车违规停放、“飞线”充电行为。四是由仙源派出所牵头，国网xx省电力公司xx市xx供电分公司、应急服务中心、城市管理办公室配合对“飞线”充电户实施停止供电或者对飞线进行拆除；对于“飞线”充电造成火灾等意外事故者将移交相关部门依法处理。
责任单位：xx街道
责任领导：xxx
整改时限：2021年11月30日前
整改措施三：一是加强宣传。街道充分利用“安全宣传月”、安全宣传五进、新安法宣传月、119消防宣传等活动，集中组织力量在各村（社区）、辖区内各小区、丽雅时代广场、仙源广场等地开展宣传活动，扩大宣传面，增强宣传力度。二是整合力量。整合物业公司、社区网格员等力量，组建劝导志愿队，发现有飞线充电的及时劝阻。三是安装设备。由于大部分小区因规划建设结构，前期未预留和设置足够多的电瓶车集中充电装置，造成现在飞线充电矛盾突出，相关部门和街道协调物业及时新增集中充电装置，缓解电瓶车停放及充电压力。
责任单位：xx街道
责任领导：xxx、xx、xx
整改时限：2021年12月31日前
整改措施：一是扎实开展劝导纠违。加强两轮、三轮车驾驶员安全教育，引导广大驾驶员自觉遵守交通法规；充分发挥“两站两员”作用，切实提升显性违法的劝导纠违实效，并将劝导日志录入农交安手机app平台；对两轮、三轮车重点交通违法行为或驾驶员妨碍执行职务等违法犯罪行为及时移交辖区派出所依法从严处理。二是重拳出击执法查处。统筹协调公安交警、派出所和交通运输综合执法大队。发挥执法主力军作用，深化公安“所队合一”改革成果，科学安排勤务，切实提高路面见警率和管事率；常态化开展联合执法检查，严厉打击两轮三轮超员超速、摩托车酒驾醉驾等显性交通违法行为，对典型案例通报曝光，形成严管重罚的高压态势。三是从严抓实源头管控。指导督促区交通运输局要提升交通保障水平，特别是加大农村上、放学等重点时段校园周围的运力投放；指导督促区教体局牵头做好学校上放学期间交通秩序维护，强化校车安全监管，建立在校学生不文明交通行为操行分考核制度，签订安全承诺书，引导学生和家长不乘坐超载超限、电动三轮等隐患交通工具；指导督促市场监管局牵头做好两轮三轮车辆销售商的监督管理，规范行业准入制度，严厉查处非法生产、销售违规两轮三轮车辆的经销商家。指导督促其他区级相关部门根据自身职能职责抓好整治工作。
责任单位：区道安办
责任领导：xxx
整改时限：2021年12月31日
（16）消防大队对群众的消防宣传教育力度不够，载体和形式单一，部分群众防灭火及逃生技能等基本知识不足。
整改措施：以进学校、进社区、进企业等消防宣教“五进”活动为契机，结合每年的“119消防宣传月”，组织辖区重点单位自行开展消防安全演练、投放消防安全提示标语、张贴消防安全警示海报、观看安全警示教育片；维护辖区消防安全形势稳定，持续开展消防安全大排查，张贴电动车警示海报、发放消防安全常识宣传单、销毁过期灭火器；组织现场宣传、咨询服务、体验交流等线下活动，面对面的将消防安全知识贴近生活、贴近实际、贴近群众，通过深入辖区开展消防安全演练活动，近距离教授群众消防器材的使用，将简单刻板的书面知识转化为实际灭火逃生技能。
责任单位：区消防救援大队
责任领导：xxx
整改时限：2021年12月20日前
6.落实安全生产政策规定力度不够
（17）《生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则》于2021年4月1日实施以来，应急局未及时跟踪督促企业按照新导则对应急预案进行修订备案，如，联龙化工公司、北方红光公司、天华碎石公司应急预案还未修订完善备案。
整改措施：一是区应急局积极宣传《生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则》规范实施要求，举一反三，在当前3家企业未完成应急预案修订的基础上，全面排查，督促企业立即启动自身企业应急预案编制（修订）工作，规定完成时限；二是严格应急预案备案程序，区应急局将严格审查备案资料和专家意见，确保应急预案编制（修订）程序合法合规，且与企业实际风险紧密结合，全面完成监管企业应急预案的编制（修订）工作。
责任单位：区应急管理局
责任领导：xxx
整改时限：2021年12月15日前
（18）2020年至今，区交通运输局在落实农村公路建设中，部分公路未落实安防设施“三同时”要求。如，刘家镇青平村产业路、红庙村拓宽路，xx镇兴旺村村道加宽工程。
责任单位：区交通运输局
责任领导：xx
整改时限：2021年12月30日前
（三）责任主体在安全生产工作中履职尽责方面的问题
7.安全生产“三管三必须”落实不到位
（19）区市场监管局职能职责不清。如，对三定方案中“（九）……指导督促食品生产经营企业的安全生产工作……”的指导督促职能职责认识有偏差，认为自身只负责食品产品质量安全，对食品生产过程中的安全没有责任。
整改措施：严格按照《xx市xx区安全生产监督管理职责清单》和我局“三定方案”落实自身安全生产职能职责，督促食品生产经营企业落实食品安全主体责任。
责任单位：区市场监管局
责任领导：xxx、xxx
整改时限：立行立改，长期坚持
（20）区市场监管局、住房城乡建设和城镇管理局、文广旅游局、消防大队等在落实“三管三必须”过程中协调不畅，安全管理存在盲区。如，对乡村旅游项目中的餐饮、民宿、娱乐场所等安全监管不到位。
整改措施一：认真研究乡村旅游等新业态发展过程中出现的食品安全监管问题，加强对乡村旅游项目中的餐饮业的监督检查，工作中强化与文广旅游、住建城管等部门的对接协调。
责任单位：区市场监管局
责任领导：xxx
整改时限：2021年12月31日前
整改措施二：深入学习领会《安全生产法》文件精神，明确“三管三必须”内涵，增强责任意识，紧扣职责使命，强化安全监管。加强与区市场监管局、文广旅游局、消防大队等部门的协作配合，明确各方职责，形成监督合力，消除监管盲区。明确住建城管局对房屋和市政工程建设项目的监管职责，加强对乡村旅游项目中餐饮、民宿、娱乐场所等建设项目的安全监管，城发股、建管股、质安站与城监大队联合对已发现安全隐患的建设项目进行安全整改情况复查，加强督查督办，确保整改到位。推进安全监管工作常态化，对房屋和市政工程在建项目进行定期安全检查和不定期安全抽查，排查安全隐患，将安全生产落实到位。
责任单位：区住建城管局
责任领导：xxx、xxx、xxx、xxx
整改时限：立行立改，长期坚持
整改措施三：一是根据自身职能职责，加强对乡村旅游项目中星级农家乐、a级旅游景区内民宿、娱乐场所等安全生产检查；二是每季度联合区市场监管局、区住建城管局、区消防大队等部门，对乡村旅游项目中星级农家乐、a级旅游景区内民宿、娱乐场所等开展安全生产联合检查。
责任单位：区文广旅游局
责任领导：xx、xx
整改时限：2021年12月10日前
整改措施四：加大对相关行业领域的消防安全监督管理和政策解读，与各行业主管部门增强沟通协调，形成工作合力，大队除了利用“双随机一公开”进行日常的消防监督检查以外，还要及时督促各重点单位以及行业领域进行自查自改，建立消防安全隐患自查自纠台账，落实消防安全主体责任，将消防安全渗透到每个角落。
责任单位：区消防救援大队
责任领导：xx
整改时限：2021年12月30日前
（21）xx经开区履行“三管三必须”职责不到位，对在“两个专项”行动中检查29家企业发现233个问题，未按要求先行督促企业整改，直接以函的形式交由应急管理局开展执法检查。
整改措施：督促29户企业全部完成整改，并邀请安全专家进行验收销号
责任单位：xx经开区安全监管处
责任领导：xxx
整改时限：2021年12月31日前
8.部分安全监管部门推进安全工作统筹协调不力
（22）班子成员分工不合理，如，区市场监管局食品安全生产和流通环节安全监管由不同班子成员分管，不利于工作统筹。工作推进不协调。如，区市场监管局未明确安全生产负责牵头股室，对安全生产工作缺乏统筹；区交通运输局与交通综合执法大队实行局队合一后，城乡道路运输事务中心、安全股、交通运输股、交通综合执法大队安全生产职能职责不清，工作中出现推诿扯皮现象。
整改措施：由于食品生产环节和食品流通环节的安全监管工作量都非常大，由1个领导分管工作量太大。在工作中2名分管领导定期召集相应股室会商，协调解决工作中出现的问题。
责任单位：区市场监管局
责任领导：xxx、xxx
整改时限：2021年12月31日前落实并长期坚持
（23）工作推进不协调。如，区市场监管局未明确安全生产负责牵头股室，对安全生产工作缺乏统筹；区交通运输局与交通综合执法大队实行局队合一后，城乡道路运输事务中心、安全股、交通运输股、交通综合执法大队安全生产职能职责不清，工作中出现推诿扯皮现象。
整改措施一：调整局安全生产工作领导小组，明确安全生产牵头股室。
责任单位：区市场监管局
责任领导：xx
整改时限：2021年12月10日
整改措施二：由办公室牵头收集机改后各股室、单位承担的三定方案以外的职能职责，以及存在交叉或监管盲区的工作，汇总后由局党委进行研究明确。
责任单位：区交通运输局
责任领导：xxx、xxx
整改时限：2021年12月30日
（三）责任主体在安全生产工作中履职尽责情况
9.企业落实安全生产主体责任不到位
（24）企业安全生产制度不完善。如，xx区徽记食品有限公司安全生产费用投入制度不完善；xx区娥天歌食品有限公司安全生产责任制、清单制未明确到岗位；xx区客运站驻点人员工作职责、安全管理工作规范机改后未及时修改。
整改措施一：指导徽记食品、郭大良心完善安全生产制度；因疫情原因，消防资质培训一直未开展，待恢复培训之后督促企业第一时间参加学习考试取证；督促xx园酒业按期完成隐患整改销号。
责任单位：xx经开区安全监管处
责任领导：xxx
整改时限：2021年12月31日前
整改措施二：督促驻站人员加强对驻站工作职责的再学习，同时及时更换因机改之后未修改地上墙安全管理工作规范。
责任单位：区交通运输局
责任领导：xx
整改时限：2021年12月30日前
（25）企业落实安全生产日常监管不到位。如，据不完全统计，2019年1月—2021年7月，因安全生产日常监管不到位，建筑施工单位（含租赁）被处罚28次，监理单位被处罚17次，处罚金额110万元人民币；金鼎花炮有限公司，使用未取得生产许可证的厂家生产的铝粉和硫磺粉；锦绣华府项目建筑施工单位2021年安全生产日检记录中，8月30日已记录8月31日的检查内容。
整改措施一：对该项目施工单位及监理单位安全生产日检记录及相关安全生产检查及整改记录进行全面检查，并针对该问题进行约谈。强化关键岗位人员到岗履职管理，利用网络打卡平台对在建项目关键岗位人员（总监、专监、项目经理、技术负责人、专职安全员）进行定位打卡。加强日常巡查机制，对全区所有在建工地加强巡查、检查，督促企业落实安全生产日常监管职责。
责任单位：区住建城管局
责任领导：xxx、xxx
整改时限：立行立改，长期坚持
整改措施二：一是坚持系统思维，区安办将严格督促市场监管、应急管理、公安等部门加大联合执法检查频次，深入细致全面开展监督检查；二是举一反三，坚持案促改，强化警示教育。定期不定期把该案件处罚情况向同类行业宣讲，确保处罚一个教育一片。
责任单位：区市场监管局、区应急管理局
责任领导：xxx、xx、xxx
整改时限：2021年12月15日前
（26）企业隐患整改不及时。如，xx南山射钉公司火工生产区域外部安全距离不足（火工分厂围界与邻近居民区最近距离约为90米）的隐患于2019年2月发现，直到现在未完成整改；2019年10月金喜来xx园酒业区级挂牌隐患到期未完成整改，经过一次延期到期后仍未完成整改。
整改措施一：严格按照《关于调整机关干部联系企业安全生产职责清单的通知》，落实专人紧盯整改，由环安信息股股长专门负责督促南山射钉公司整改工作；针对整改中存在的问题，及时上报领导研究处理，确保安全隐患整改工作按期完成。
责任单位：区经商科技局
责任领导：xxx
整改时限：2021年12月31日前
整改措施二：督促xx园酒业按期完成隐患整改销号。
责任单位：xx经开区安全监管处
责任领导：xxx
整改时限：2021年12月31日前
（27）企业落实日常安全措施不到位。xx区九龙迎宾大酒店有限公司未将电梯机房等重要点位列入日常检查内容；xx北方红光特种化工有限公司、xx区联龙化工有限公司消防控制室部分值班人员无消防职业资格证书。
整改措施一：督促xx区九龙迎宾大酒店有限公司将电梯机房等重要点位列入日常检查内容。
责任单位：区市场监管局
责任领导：xx
整改时限：2021年11月30日前
整改措施二（情况说明）：xx公司和xx公司分别于2020年和2021年共计安排30人进行中级消防操作员资格培训理论并考试合格，因消防部门职能调整未组织实操培训和考试，导致2家企业至今未取得消防操作资格证。
责任单位：区应急管理局
责任领导：xxx
责任股室：xxx股
整改时限：立行立改，长期坚持
（28）企业落实安全生产培训教育不到位。如，xx区郭大良心食品有限公司未开展新入职员工安全培训，安全办公室主任对安全生产管理职责不熟悉；xx区徽记食品有限公司新入职员工培训未达24学时；锦绣华府项目建筑施工单位安全培训记录不完善，三级安全教育培训不符合要求，培训考试试卷上无姓名。
整改措施一：指导徽记食品、郭大良心完善安全生产制度；因疫情原因，消防资质培训一直未开展，待恢复培训之后督促企业第一时间参加学习考试取证。
责任单位：xx经开区安全监管处
责任领导：xxx
整改时限：2021年12月31日前
（四）安全监管执法监督、作风建设廉洁从业情况
10.安全监管执法不规范
（29）2017年，区住房城乡建设和城镇管理局办理的xx市xx区蕴织矿业有限公司、xx区观顺商品混凝土有限公司未办理施工许可证进行工程建设两个行政处罚案件中，分别适用《建筑工程施工许可证管理办法》和《xx省建筑管理条例》，存在同案适用法律不同的问题。
整改措施：一是进一步组织执法人员开展理论和专业知识培训，提高执法人员理论、业务和办案水平，提高案件办理质量。二是进一步加强对执法人员内部管理，坚持“两个集体讨论”，即立案前集体会商讨论和案件调查终结及行政处罚自由裁量权采用集体讨论。三是规范办案行为，确保程序合法。对正在办理的案件，再次作要求和强调，严格按照相关法律法规和自由裁量权的要求进行办理，杜绝再有同案不同罚行政处罚行为的发生。四是对相关办案件人员进行谈话教育。
责任单位：区住建城管局
责任领导：xxx、xxx、xx
整改时限：立行立改，长期坚持
（30）2020年6月，区农业农村局办理的郑松涉嫌操作拖拉机未按规定安全检验行政处罚案件中，存在立案时间有误、责令整改通知书未明确整改期限、引用法条有误、未充分保障当事人陈述、申辩权等程序不规范的问题。
整改措施：更正立案时间，修改责令整改通知书，明确整改期限，更改引用正确法条，明确三天当事人陈述，申辩权期限。
责任单位：区农业农村局
责任领导：xx
整改时限：立行立改，长期坚持
整改措施：强化对行政案件办理的审核把关，细化完善执法办案流程，充分保障群众合理的陈述权、申辩权，提升办案能力，确保案件办理质量。
责任单位：区市场监管局
责任领导：xx
整改时限：2021年12月31日前
11.履行依法监管、执法必严不到位
（32）打非治违工作不到位。2016年以来，xx区4家燃气公司未取得燃气经营许可证但仍处于经营状态，区住房城乡建设和城镇管理局未严格依法予以处置。
整改措施：一是加强对xx省城镇燃气管理条例的学习教育，持续推进打非治违工作，提升安全发展理念；二是开展燃气行业大排查，重点排查无证经营情况；三是引入大型燃气企业，通过兼并重组，提升燃气企业安全管理水平，促进燃气行业健康发展；四是采取合法、公平、公正的方式，对全源燃气公司供气区域特许经营权进行拍卖，完善燃气经营许可。
责任单位：区住建城管局
责任领导：xxx、xxx、xx
整改时限：立行立改，长期坚持
（33）处罚有失公正。2017年1月，区交通运输局对李科、周远江未经许可从事出租汽车客运经营两案在违法事实基本相同的情况下，应当适用《xx省道路运输条例》进行处罚，行政执法人员以李科经济困难为由，选择适用《巡游出租车汽车经营服务管理规定》对其进行较轻的处罚，执法随意性大，处罚有失公正。
整改措施：一是切实加强警示教育和执法人员培训教育，计划每月开展一次集中培训，主要从执法人员风纪、廉洁执法、执法业务知识入手，规范执法行为，同时单位内部组织暗访督查，对于发现的行政执法过程中涉嫌以权谋私、权钱交易、徇私枉法等问题线索，按照有关规定移交纪检监察机关依规依纪依法进行处置，严惩执法环节中各类腐败，切实保障执法风清气正。二是严格落实《中华人民共和国行政处罚法》第五条的规定，在实施行政处罚过程中，以事实为依据，与违法行为的事实、性质、情节以及社会危害程度相当，适用法律法规适当，参考结合《xx省交通运输行政处罚裁量权标准》，在行政处罚中依法裁判，公平地处罚违法行为人，杜绝同等情况给予不同处罚，不能不同情况给予相同处罚。三是严格履行法定程序，落实好行政执法“三项制度”，保障当事人合法权益，杜绝选择性执法，切实维护执法权威和公信力。四是严格规范公正文明执法，建立投诉举报制度，定期组织开展自查自纠，开展案卷评查工作。
责任单位：区交通运输局
责任领导：xxx、xx
整改时限：2021年12月30日前
（34）处罚不当。根据《道路交通安全法》第九十九条的规定，对郭时彬2017年12月未取得机动车驾驶证驾驶机动车，应当处二百元以上二千元以下罚款，可以并处十五日以下拘留，而xx公安分局给予行政拘留五日，未给予罚款的处罚。
整改措施：一是强化对交通案件办理的审核把关，细化完善执法办案流程，加强民警法制培训，提升办案能力，确保案件办理质量。二是认真落实队伍管理“一岗双责”制度，通过厅规的严格执行和教育培训的常抓不懈，规范队伍的日常养成。
责任单位：区道安办
责任领导：xx
整改时限：2021年12月10日前
（35）处罚执行不到位。2021年8月17日，区住房城乡建设和城镇管理局对xx区宝恒置业有限公司恒大名都精装修项目未按规定办理工程质量监督手续处罚35万元的行政处罚应于9月2日前完清，但至今该罚款未缴纳。
整改措施：一是依据《中华人民共和国行政强制法》第五十四条的规定，向xx区宝恒置业有限公司下发行政处罚履行催告书（南住建城管局催告〔2021〕第39号），要求该公司依法履行处罚决定；二是如该公司未在法定期限内进行陈述、申辩，逾期仍不履行行政处罚决定，将依法申请人民法院强制执行；三是组织执法人员开展业务和法律知识培训，加强《行政处罚法》《行政强制法》《行政复议法》《行政诉讼法》等法律法规的学习，更深入地掌握行政执法的业务水平，进一步提高案件办理质量；四是规范执法行为，严格执法时效性，确保程序合法公正。
责任单位：区住建城管局
责任领导：xxx、xxx
整改时限：立行立改，长期坚持
12.安全生产监管作风不严不实
（36）区住房城乡建设和城镇管理局日常监管不严不实，目前全区范围内存在34个建设项目未报监。
整改措施：一是加强对《建筑法》、《建筑工程施工许可管理办法》等法律法规学习教育，提升安全发展理念；二是开展对建设单位报监、报建的事前程序指导，帮助指导建设单位按程序办理建设许可；三是加强工程建设过程中的监管和检查，强化建设过程的监管；四是强化监督执法，对拒不整改的项目，严格按照相关法律法规进行调查处理。
责任单位：区住建城管局
责任领导：xxx、xxx、xxx、xx
整改时限：立行立改，长期坚持
（37）安全检查不用心、不务实。如，xx镇在个别点位检查时仅停留几分钟，检查泉鑫碎石加工厂时，记录“检查时间：2021年6月10日17时45分至10日17时47分”，用时2分钟，检查xx粮站时，记录“检查时间：2021年6月17日11时05分至17日11时13分”，用时8分钟；区建设工程质量安全监督站对裴石镇裴丰村“双挂钩”建设项目“回头看”整改复查书未反映“项目经理、技术负责人均未到场”“各级配电箱、开关箱的箱体安装和内部设置不符合有关规定”整改情况，整改结论为“完成整改”，而两条问题均未整改完成。
整改措施一：一是业务培训常态化。定期组织负有安全监管责任人员开展安全检查业务培训，通过采取“请进来”、“走出来”等多种方式，邀请安全监管专家授课、到优秀兄弟单位学习等，提高监管人员业务能力。二是内业检查常态化。每月对安办、各安联组检查资料工作进行汇总评比检查，重点整治检查中发现监督检查时间短、检查虚浮等不用心、不务实的问题，并纳入年度安全考核。
责任单位：xx镇
责任领导：xx
整改时限：2021年12月30日前
整改措施二：一是组织相关监管人员对该项目再次进行安全排查，确保现场安全隐患整改到位，并严格督促该建设项目的项目经理、技术负责人到岗履职。二是全面提升思想认识，对全区项目的检查、整改、回复、复查，形成完整的闭合资料和现场闭合的影像资料。加强项目质量安全监督人员隐患整治消除意识和提升技术服务能力，认真学习贯彻落实习近平总书记以人民为中心的发展思想、安全生产重要论述、重要指示批示精神及《安全生产法》，在隐患排查整治过程中确保企业按照整改要求保质保量并按时完成隐患整治。
责任单位：区住建城管局
责任领导：xxx、xxx
整改时限：2021年12月底前
（38）道安办与镇（街道）在推进“两员两站”建设时用力不够，建设“两站”不到位，“两员”履职时间不足，发挥作用有差距。
整改措施：一是大力推进农村交管办规范建设。按要求严格设置机构，建设标准化办公场所，明确工作职责；二是进一步规范农村劝导站建设。主要工作是根据交通安全管理需求规范选址建站并配齐相关设备。三是进一步完善农村劝导员工作机制。主要是按标准配备，强化日常管理，督查劝导认真履行职责。
责任单位：区道安办
责任领导：xxx
整改时限：2022年1月31日
（39）结合实际研究不实。如，2021年5月底，区市场监管局制定印发了《xx市xx区市场监督管理局关于“防风险、除隐患、保平安”安全专项行动的通知》文件，行动内容和工作重点照搬市局文件，未结合xx市场监管实际进行分析研究，缺乏针对性的工作部署。
整改措施：召开作风整顿工作会议，整顿“以文件落实文件”、“以会议落实会议”等不实的工作作风，强化坚持实事求是工作作风的意识。
责任单位：区市场监管局
责任领导：xxx
整改时限：2021年11月30日
（40）个别单位安全工作资料报送不及时。如，黄沙镇和汪家镇未按时向道安办报送农村交管安全日志app数据。
整改措施一：一是及时完成每天农村交管安全app登录及日志数据上报2条及以上；二是每天下班前对各村社区完成情况进行监管，登记台账，对未完成的及时提醒报送；三是对各村社区完成情况、工作开展情况进行通报，纳入考核。
责任单位：xx镇
责任领导：xx
整改时限：2021年12月31日前
整改措施二：安排专人负责指导农村交管安全日志app数据上报工作，并加强对12个村（社区）交通劝导员的职能职责培训，强化其责任意识。同时镇交管办将定期督促检查，并通报各村（社区）农村交管安全日志app登录情况，通报结果将纳入年终目标考核，确保农村交管安全日志app数据资料及时报送。
责任单位：xx镇
责任领导：xxx
整改时限：2021年11月30日前
13.部分部门担当作为不足
（41）区安办牵头抓总、综合协调担当不够，开展联合执法检查次数较少，要求不高。
整改措施：一是树牢安全生产综合监管责任意识，认真贯彻落实习近平总书记关于安全生产的重要论述，多到各镇（街道）、区安委会成员单位开展工作走访，摸透实情、找准问题，进一步提高牵头抓总、综合协调能力。二是严格按照《xx市安全生产常态化评价补充细则》关于联合执法的相关要求，综合股每季度至少开展一次联合执法。
责任单位：区应急管理局
责任领导：xx
整改时限：2021年12月15日前
（42）在推进锦城林业开发公司隐患整改工作中，区市场监管局、区经济商务科技局和xx经开区过分依赖区安办指定牵头部门，主动作为、主动担当不够。
整改措施一：召开作风整顿工作会议，强化全体职工的担当精神和主动作为意识。
责任单位：区市场监管局
责任领导：xxx
整改时限：2021年11月30日前
整改措施二：召开机关大会，提高全体干部职工主动作为意识，突出工作主动性，敢于担当；加强联动，全力配合工作。
责任单位：区经济商务科技局
责任领导：xxx
整改时限：2021年12月31日前
整改措施三：突出工作主动性，敢于担当；加强联动，全力配合工作。
责任单位：xx经开区安全监管处
责任领导：xxx
整改时限：2021年12月31日前
（43）xx经开区对从事安全监管工作的相关人员未参加执法培训、考试不够重视，导致安全监管人员无1人取得执法证。
整改措施：突出工作主动性，敢于担当；加强联动，全力配合工作。
责任单位：xx经开区安全监管处
责任领导：xxx
整改时限：2021年12月31日前
（44）区市场监管局党委对相关人员考取执法证动员、组织不力，导致相关人员参加考取执法培训考试积极性不高。
整改措施：将执法人员考取执法证纳入2022年职工的年度目标考核，做好2022年全局职工行政执法证取证动员工作，符合考证要求的人员做到应考必考。
责任单位：区市场监管局
责任领导：xxx
整改时限：2021年12月31日前
（45）2021年3月26日，xx市航务事务中心xx区分中心申请退出安委会成员单位。
情况说明：原xx区航务管理处已于2020年10月更名为xx市航务事务中心xx区分中心，总编制为3人，1名主任，2名工作人员（现有1名负责人，1名工作人员）。因xx市2020年10月已成立交通执法支队，水上交通安全监督管理和行政执法职能已划归执法支队第四大队，对长江辖区水上交通安全监督管理和行政执法进行监督管理。xx市航务事务中心xx区分中心只有对安全法律法规，规章规定进行宣传、咨询，为相关企业服务的职责，无水上交通安全监督管理的职责和行政执法职责。由于长江xx段的水上安全与救援于2017年就已经划转给xx海事局xx海事处，xx除长江外再无其余通航河流，所以xx市航务事务中心xx区分中心也无水上救援职责。因此，特向xx区安全生产委员会办公室申请退出安委会成员单位。
（46）区道安办2021年6月21日要求区经济商务科技局对xx区路创沥青混凝土有限公司汽车违法违规超载隐患进行整改，区经济商务科技局担当不够，又转交刘家镇政府办理，致使该隐患至今未得到有效整改。
整改措施（情况说明）：虽然根据《xx省道路交通货运源头管理办法》，区经商科技局不是沥青混凝土的行业主管部门，但在区安办工作安排下，我局主动督促企业按照《xx省道路交通货运源头管理办法》的装载标准和区安办规定的整改时限，逐条进行整改。目前，该隐患已在规定时限内整改完成。
责任单位：区经商科技局
责任领导：xxx
整改时限：2021年11月30日前
14.安全专项资金滞留
（47）汪家镇2019年4月28日收到原区安监局划拨观音滩桥安全隐患整治市级资金10万元，但该隐患已利用其他专项资金完成整改，市级安全资金未使用。
整改措施（情况说明）：将召开问题研讨会，认真回顾此项工作中的欠缺不足之处，汲取经验教训；并完善我镇隐患上报、资金申请、专项资金使用和管理制度，明确流程并严格遵守，确保隐患整改到位，专项资金快速、正确使用；在隐患整治完成后，全面回顾检查工作流程，核对安全资金的使用情况，并及时与上级部门反馈沟通，避免类似问题再次发生。
责任单位：xx镇
责任领导：xxx
整改时限：2021年12月30日
（48）2019年市上划拨何家嘴大桥市级挂牌整治隐患经费30万元，因该项目资金缺口较大未实施，导致资金滞留。
整改措施：立即督促财源公司抓紧开展项目前期工作，力争尽早开工建设该项目。
责任单位：区交通运输局
责任领导：xx
整改时限：2022年10月
（五）巡视巡察反馈，上级督查、检查反馈以及自查发现问题整改情况
15.上级督办事项落实有差距
整改措施：一是各社区组织网格人员再次对辖区老旧小区灭火器数量、消防基础设施、违章搭建等进本情况进行排查，形成台账，上报街道消安办。二是街道消安办对灭火器缺少的老旧小区进行增补，达到要求，并组织各小区业主开展消防培训和演练；将各社区上报的老旧小区消防基础设施问题进行台账，属于街道管辖的问题，上报党工委，落实资金进行整改；对街道无法整改的问题上报相关区级部门。三是根据2021年3月11日xx街道十个重点老旧小区消防隐患整治工作推进会会议纪要的部署，再次组织专题会议，了解推进情况和存在问题。
责任单位：xx街道
责任领导：xxx
整改时限：2021年11月30日前
（50）xxx大桥于2019年3月8日《区安办下达2019年第一批区级重点隐患整治任务的通知》中明确完成时间是2020年5月30日，但是至今没有完成整改，区交通运输局推进缓慢。
整改措施：立即督促财源公司抓紧开展项目前期工作，力争尽早开工建设该项目。
责任单位：区交通运输局
责任领导：xx
整改时限：2022年10月前
16.安全隐患整治不及时
（51）xx镇原长庆厂厂房存在严重安全隐患，xx镇党委政府未有效推动该隐患整治。
整改措施：一是立即采取临时应急措施。对存在安全隐患房屋设置警示标识，并告知周围群众安全隐患，避免发生意外事故。二是积极联系权属单位。积极同存在隐患房屋的权属单位联系，告知其隐患现状。通过前期联系，确定该处资产现属于丝丽雅集团；三是跟踪落实整改。保持定期同丝丽雅集团联系，知晓该事项办理进度，督促其落实整改到位至销号。
责任单位：xx镇
责任领导：xxx
整改时限：2021年12月30日前
（52）xx镇推进酿酒专用粮民宿项目隐患整改不力，2021年8月13日，住房城乡建设和城镇管理局对xx镇酿酒专用粮民宿项目高边坡安全隐患限期8月19日消除，至8月31日该隐患整改未完成。
整改措施：重新聘请中基基固建设工程有限公司成都分公司对高边坡重新进行地质勘测，待勘探报告出来后，立即组织设计单位和施工单位进行商谈，编制专项施工方案，并找专家论证，即刻实施整改方案。
责任单位：xx镇
责任领导：xx
整改时限：2021年12月20日前
17.汲取事故教训不充分
（53）同类企业发生事故后个别企业总结反思不够，没有举一反三，没有采取有力措施防范化解安全风险。如，xx长宁“5.24”事故、成都大邑“6.13”事故后，锦城林业开发有限公司总结反思不够，未教育培训，举一反三不到位，员工仍然在未落实特殊作业审批、未佩戴任何防护用品、硫化氢气体浓度（》100ppm）报警的情况下，进入污水处理池区域开展检查维修作业。
整改措施：已会同区安办、区经科局、区市场监管局对锦城林业吸取事故教训进行指导督促，目前已整改到位。
责任单位：xx经开区安全监管处
责任领导：xxx
整改时限：2021年12月31日前
（54）“9.22”“9.28”事故后，南山射钉公司未从管理上建章立制建立长效机制，有限空间作业安全管理制度不完善，未在可能产生氯气等有毒气体的污水处理曝气池设置固定式有毒气体检测报警装置。
整改措施：督促南山射钉公司建立相关管理制度，正确安装固定式有毒气体检测报警装置，并确保其正常使用。
责任单位：区经商科技局
责任领导：xxx
整改时限：2021年12月31日前
（55）xx北方红光公司危险因素安全管控措施不完善，只对一种危险因素采取了安全措施，未对该有限空间作业的其他危险因素采取安全措施。
整改措施：一是加大对xx北方红光公司的常态化监督检查；二是定期聘请相关专家对企业开展全面体检，及时完善安全措施；三是严格监督执法，对企业的违法行为进行严厉打击，形成震慑。
责任单位：区应急管理局
责任领导：xxx
整改时限：2021年12月15日前
县委对村级巡察工作方案篇五
今年以来，县委巡察工作重点在探索工作方法、突出工作重点、充实队伍建设上稳步推进巡察工作。
（一）精心部署，夯实巡察工作基础。
年初县委巡察领导小组研究拟定了《2020年巡察工作实施方案》，明确了巡察对象、巡察重点，对我县全年巡察任务做了部署安排。在县委主要领导的重视下，结合我县巡察任务的实际，今年在原有的x个巡察组的基数上成立了第五巡察组，全年安排x轮巡察，以“一拖三”、“一托二”的形式开展巡察，完成县直xx个部门、xx个村、x个社区、x个国有企业、x所学校的巡察任务和x个单位的“回头看”任务，年底累计完成全县巡察任务总数的x%。协助筹备召开“五人小组”会议x次，听取x个巡察组对x个行政村巡察情况汇报，召开巡察领导小组会议x次，研究决定了第xx轮巡察任职授权及任务分工，为巡察后期工作奠定了一定的基础。
（二）突出重点，注重巡察工作实效。
在巡察对象上，突出重点“人”，主要突出班子成员尤其是“一把手”。在巡察内容上，突出重点“事”，即重点了解落实各项扶贫决策部署、惠民政策、干部作风建设、顶风违纪等情况。在巡察前期，根据每轮被巡察单位的性质和职能，制定巡察工作方案，明确巡察内容、工作程序、时间安排、人员分工和纪律要求，列出巡察中需要重点关注的问题以及事项。在巡察当中，始终坚持“规定动作不走样、自选动作有特色”，综合运用听汇报、看台账、核事实和单独约谈等方式挖掘问题线索，带着问题开展谈话，开门见山切中要害；带着问题调阅材料，直奔主题锁定事实，对被巡察对象合理施加压力、形成震慑。截止目前已制定x轮巡察工作方案，完成了xx个单位、村、社区的巡察任务（其中重点对x所学校开展意识形态专项巡察，x个行政村、x个社区开展常规巡察）。计划月底向巡察领导小组报告巡察情况，并筹备“五人小组”会议。
（三）探索方法，提高巡察工作质量。
紧紧围绕发现问题、印证判断，找准矛盾的聚焦点、问题的风险点、工作的薄弱点。一是精细摸排筛查。各组在巡察前根据单位的职能，学习相关政策规定，筛查出容易出现问题的风险点，并通过多渠道掌握了该单位的人员构成，亲疏关系，尽量做足功课，确保排查精细准确。同时，在常规巡察方法上拓展延伸，通过对“重点人”、“关键岗位”采取多次谈话、前后对照的方法寻找问题的突破口。二是每周“一碰头”。今年我们主要采取“一托三”的巡察方式，各巡察组同时进驻、同时撤离，每周各组长汇报巡察进展情况，相互交流巡察所遇到的问题、和值得借鉴的做法，巡察办对相关情况经行梳理汇总，提炼分析，通过每周一碰头节约了巡察的时间，少走弯路，有效的提高了巡察的时效性。
巡察工作结束后，首先向县巡察工作领导小组书面报告巡察的重点问题和发现的线索，巡察工作领导小组通过后，经行综合整理；其次召开“五人小组”会议，移交相关的线索，建立巡察问题线索台账。县纪委将相关的线索移交各乡镇纪委、监委，采取先查先办；问题反馈给被巡察村级后，被巡察乡镇领导班子要专题研究整改工作，并认真制定整改方案，责任落实到人，将整改情况报告和主要负责人组织落实情况报送县委巡察工作领导小组办公室，各巡察组将跟踪督查的方式逐项落实，从而凸显巡察的震慑效果。
（一）巡察人员能力有待提高。巡察队伍都是临时抽调人员，相关专业知识欠缺，也没有巡察经验，不会巡察的问题普遍存在，其自身也有这样那样的顾虑，致使一些深层次的问题和线索难以充分挖掘，存在工作简单化、表面化、应付化，一定程度上影响了巡察工作的成效。
（二）被巡察单位干部更换频繁。有些被巡察单位干部更换过于频繁，工作未做到无缝衔接，致使有些敏感问题相互推诿，增加巡察难度。
（三）巡察结果运用不明显。有些被巡察单位对反馈的问题不认真整改，整改措施不具体。
（一）抓好巡察问题反馈、督办和整改落实等主要环节。
督促被巡察单位根据存在的问题，从根本上、制度上、整体上着眼，扎扎实实整改落实，通过整改落实解决问题、弥补漏洞、完善制度，达到整改一个具体问题，推动一批问题、一类问题解决的综合效果。广泛发动群众，做好巡察后监督工作，长期设置意见箱、举报电话、接待群众来访（信）等方式疏通信息渠道，全面了解和掌握干部群众对领导班子特别是对党政“一把手”的意见和反映。
（二）注重巡察业务知识学习，扎实做好巡察工作基本功。加强巡察干部的政治理论学习，不断提高巡察人员的政治站位，重点把十八大以来关于巡视工作的重要讲话摘编、摘要，以及各级巡察工作会议讲话精神学深学透，还要学习党内的其他党纪党规条例等，提升巡察工作人员业务能力。
（三）加强巡察工作队伍的建设。在坚持“一次一授权”的基础上，大力探索巡察队伍专职化，特别是要把懂专业、敢监督、作风正的干部选拔到巡察队伍中来，将巡察结果与巡察组干部的工作绩效考评挂钩，不断提升巡察队伍的履职能力。在巡察中作用发挥突出的成员予以保留，对不能有效发挥作用的成员坚决予以调整。
县委对村级巡察工作方案篇六
《中国共产党章程》《中国共产党巡视工作条例》等党内法规，结合我县实际，现就贯彻《关于加强巡视巡察上下联动的意见》提出如下实施方案。
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，坚持系统观念，发挥上下联动基础作用，横向覆盖、纵向链接，贯通融合各类监督，构建下借上势、上下联动、左右贯通巡视巡察监督网，系统集成，协同高效，推动新时代县委巡察工作高质量发展。
（一）全面贯彻中央巡视工作方针。要始终坚持发现问题、形成震慑，推动改革、促进发展的巡视工作方针，坚持“严”的主基调，把发现问题作为巡察工作的生命线，把推动解决问题作为落脚点，确保巡察的权威性、震慑力、推动力。自觉接受上级巡视巡察机构的督导指导，一体推进发现问题和推动解决问题，深化标本兼治，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用。
（二）精准落实政治巡察要求。要坚守政治巡察监督定位，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，紧盯被巡察党组织职能责任，突出领导班子和“关键少数”，针对不同层级、不同领域、不同阶段，精准开展监督，深入查找政治偏差。聚焦党中央各项决策部署在基层的落实情况、聚焦群众身边腐败问题和不正之风以及群众反映强烈的问题、聚焦基层党组织建设，着力发现和推动解决存在的突出问题。防止把巡察变成一般的业务检查、工作督查，防止用巡察代替职能部门的管理监督。
（三）完善县委巡察工作监督体系。发挥好巡察综合监督平台和联系群众纽带作用，立足群众监督、舆论监督，健全人员整合、信息互通、成果共享等机制，贯通融合人大、政协、财政、审计、信访等监督力量，推进县委巡察监督与其他监督有机衔接，靠实纪检监察机关和组织部门履行巡察整改日常监督责任，派员参加反馈，审查整改方案和报告，听取整改汇报，核查问题线索，反馈整改落实情况。发挥系统作用和组织优势，组建和完善巡视巡察上下联动监督网，形成监督合力，提升监督实效，推动完善县委巡察监督体系。
（一）强化县委巡察工作领导。县委巡察工作领导小组要深入落实中央关于加强巡视巡察上下联动工作的领导，认真研究谋划全县巡察上下联动工作，组织召开县委书记专题会议和县委巡察领导小组会议，通过规划制定、年度计划和阶段任务安排、巡察成果运用、业务培训、监督检查等，发挥上下联动县级基础作用，推动贯彻落实中央决策和省、市委部署，着力构建巡视巡察上下联动监督网，推动巡察工作向乡镇、基层单位、村（社区）延伸。
（二）压实巡察工作主体责任。县委书记要担起第一责任人责任，做到重要工作亲自部署、重大事项亲自过问、重要环节亲自协调、重要问题亲自督办；其他班子成员要履行“一岗双责”，结合分管领域和部门职能，重视支持巡视巡察工作，抓好整改落实和成果运用。县委常委会要定期听取巡察综合情况、整改落实情况和年度工作汇报，研究决定重要事项，把落实中央关于加强巡视巡察上下联动工作列入常委会年度工作要点，作为全面从严治党的重要抓手。县委书记专题会议要及时听取每轮巡察情况汇报，对重点人、重点事、重点问题和整改工作旗帜鲜明提出意见。巡察工作领导小组要落实组织实施责任，完善工作机制，明确成员职责分工，及时听取巡视巡察情况汇报，研究有关事项，抓好工作落实。
（三）自觉接受督促指导。自觉接受上级巡视巡察机构开展的各项督导指导工作。自觉向市委巡察办报告县委巡察工作规划、年度计划、工作总结、重要制度文件、巡察工作中出现的重要情况和突发事件等。报备县委书记专题会议、巡察工作领导小组听取巡察汇报情况等。明确报告、报备具体事项和程序，建立报备材料综合分析和通报机制，进一步规范巡视巡察上下联动工作。
（四）强化巡察工作考核和责任追究。以县委巡察结果作为干部考核评价、选拔任用的重要依据，把巡察工作情况作为被巡察党组织领导班子年度考核的重要内容。对巡察整改工作重视不够、质量不高、存在明显偏差的，由分管领域负责人或巡察工作领导小组成员及时约谈被巡察党委（党组）负责人。造成严重后果的，依规依纪严肃问责。
（一）统筹谋划巡察任务。要立足常规巡察，主动对标对表中央及省、市委巡视巡察工作部署，全力支持配合开展联动巡察、提级巡察、交叉巡察，有针对性地开展专项巡察、“机动式”巡察和“回头看”，提升上下联动质效，做到有形覆盖和有效覆盖相统一。把延伸巡察乡镇、村（社区）等党组织纳入巡察整体规划，推动全面从严治党向基层一线、向群众身边延伸，促进完善基层治理体系，高质量推进巡察全覆盖。
（二）统筹组织实施。衔接完善上下级巡视巡察机构会商、沟通和研判机制，加强工作统筹，增强上下联动任务的计划性和针对性。自觉对接联动任务，及时制定工作方案，明确目标任务、监督重点、组织形式、具体要求，确保联动任务落到实处。
（三）统筹运用巡察成果。要高度重视联动巡察成果运用，共享共用上下信息、资源、力量、手段和监督成果，使纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督统筹衔接，把监督优势转化为监督效能。运用督促、评估整改手段，推动监督、整改、治理有机贯通，充分运用上下巡视巡察成果，推动举一反三，提升监督效果。注重左右同向发力，对巡察移交的问题和问题线索，纪委监委要通过调研督导、现场督查、回访督查方式主动跟进，督促整改任务落实到位。组织部门要与选人用人有机结合，强化整改组织保障，以考评推动整改，确保条条都整改、件件有着落。
（四）统筹推进监督贯通融合。促进县委巡察监督与纪律监督、监察监督、派驻监督、组织监督协同发力，形成合力。县纪委监委机关重点做好巡前情况通报，干部抽调、巡中沟通会商、工作支持，巡后处置问题线索、强化整改日常监督。组织部门加强有关人员抽调、信息互通、整改日常监督。宣传、政法、审计、财政、信访、统计等职能部门和单位及时通报情况、提供政策咨询、给予专业人员和技术支持、督促加强相关领域问题整改。拓宽巡察监督与人大监督、民主监督、群众监督、舆论监督贯通渠道，有机贯通各类监督力量。
（一）加强巡察机构队伍建设。坚持县委巡察办是县委工作部门的定位，选优县委巡察人才库，注重巡察组成员结构搭配，优化巡察组组长、副组长选配，科学合理配置巡察组成员，配齐配强工作力量。落实新提拔干部、优秀年轻干部到巡察岗位锻炼制度。建立完善巡察干部准入机制，把巡察岗位作为发现、培养、锻炼干部的重要平台，调整交流、提拔使用巡察机构专职干部应当听取巡察办意见。加强对巡察工作人员的培训、考核、监督和管理，优化干部队伍结构，提高巡察干部素质和能力，提升巡察队伍规范化、专业化水平。
（二）加强巡察制度建设。要围绕领导成员分工、办公室工作职责、巡察干部监督管理、巡察准备、开展、报告、反馈、移交、整改等环节，完善《县委巡察工作领导小组组长、副组长及成员工作分工的通知》《县委巡察工作领导小组及办公室工作规则》等制度，研究巡察整改成效评价、巡察成果运用等办法，提升制度运行效能，形成前后衔接上下配套的巡察工作机制。
县委对村级巡察工作方案篇七
按照中央和省、市委统一部署以及区委巡察工作总体目标要求，根据《中共××区委巡察工作五年规划（2017—2021）》《中共××区委关于推进对村（社区）党组织巡察工作高质量发展的实施办法》等文件，制定我区2021年度巡察工作计划。
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大、十九届四中、__和十九届中央纪委四次全会精神，认真贯彻落实中央和省、市委巡视巡察工作部署以及区委巡察工作总体目标要求，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，以党的政治建设为统领，以政治巡察为主线，把“两个维护”作为根本任务，对照习近平总书记重要讲话和指示批示精神，对照党章党规党纪，对照被巡察党组织所承担的职责使命，深入查找政治偏差，聚焦贯彻落实党的路线方针政策和党中央、省、市、区委重大决策部署情况，聚焦群众身边腐败问题和不正之风，聚焦党组织软弱涣散、组织力欠缺问题，坚持从业务看政治、从客观看主观、从现象看本质，以下看上、以点看面，全面审视党组织特别是一把手的政治忠诚、政治立场、政治担当，推动全面从严治党向基层延伸，把管党治党政治责任落实到基层，为贯彻新发展理念、构建新发展格局，加快建设新时代新××提供坚强政治保障。
2021年，围绕中央、省市委工作部署和区委中心工作，部署××届区委第××轮巡察，结合贯彻落实党的xx全会、十九届中央纪委四次全会精神，认真完成对××个区委管理的巡察对象的巡察任务，同步推进对××个村巡察工作高质量发展，配合做好提级交叉巡察，组织开展村委会换届后权力交接不畅问题专项巡察和巡察“回头看”。
（一）常规巡察。××月初至××月中旬，部署开展区委第××轮巡察，安排××个巡察组，对××个区直单位、××个乡镇及××个村（社区）开展巡察，全面完成××届区委巡察全覆盖任务。
（二）专项巡察。针对村委会换届后老班子不交公章、不交账等问题，适时组织开展权力交接不畅问题专项巡察。
（三）提级交叉巡察。按照市委巡察办安排，积极配合市委提级交叉巡察组做好巡察工作。
（四）巡察“回头看”。按照上级安排部署，结合巡察工作实际，安排对××个已巡察单位进行巡察“回头看”，重点对完成整改的问题进行复查、对未完成整改的强力推进，着重发现问题。
按照深化政治巡察、强化政治监督的要求，聚焦党组织政治责任和职能使命，重点监督检查以下3个方面的情况。
了解履行职责使命，贯彻落实党中央和省、市、区委重大决策部署情况；
了解坚持和
加强党的全面领导方面情况。
了解担当尽责、为民服务情况；
了解依法廉洁用权，整治侵害群众利益问题情况；
了解执行中央八项规定和实施细则精神情况；
了解在资金管理、资产处置、资源配置、资本运作和工程项目方面的廉洁情况。
履行管党治党政治责任情况，是否存在落实管党治党主体责任不到位，对管党治党工作不谋划、不研究、不部署、不推进，未针对廉政风险制定防范措施等问题。
（一）加强组织领导，提高政治站位。要加强对巡察工作的政治、思想、组织领导，进一步增强学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、党的xx全会精神的政治自觉。深刻感悟习近平新时代中国特色社会主义思想中蕴含的坚定的政治信仰、强烈的政治担当、真挚的政治忠诚和赤诚的为民情怀，不忘初心、牢记使命，确保巡察工作方向不偏、标准不降、力度不减。
（二）强化联动协作，凝聚整体合力。要认真贯彻执行《关于建立健全区委巡察机构与有关单位（部门）巡前协作配合机制的实施办法（试行）》，持续发挥巡察政治体检作用，统筹纪检监察、组织、政法、审计、信访、财政等职能部门及其他有关单位建立起协同巡察机制，抓住关键点，选好突破口，主动谋划巡察工作，勇于担当，主动作为，确保巡察工作务实稳妥、高效运作。
（三）严明纪律规矩，健全责任体系。要依规依纪依程序开展巡察工作，强化党委抓巡察工作的主体责任和纪委的监督责任。明确巡察组组长是落实巡察监督任务的第一责任人，被巡察单位党组织主要负责人是落实整改工作的第一责任人。巡察干部必须带头遵守党的政治纪律和政治规矩，严守保密纪律，认真落实中央八项规定精神，打造“忠诚、干净、担当”的巡察“铁军”。
（四）严格巡察责任，务实稳妥推进。要坚持有形覆盖和有效覆盖相统一，在持续开展常规巡察的同时，组织实施好专项巡察、巡察“回头看”工作，把全面体检和重点聚焦结合起来，认真履行监督责任，准确把握巡察工作的指导思想和原则，准确把握被巡察单位的职能特点，提高发现问题的精准度、提高问题线索成案率，持续提升巡察工作科学化水平，确保巡察工作务实稳妥、高效运转。
县委对村级巡察工作方案篇八
一、指导思想
全面贯彻党的十九大精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把握“六个围绕、一个加强”的部署要求，严格按照×委第一巡视组反馈意见和整改要求，落实县委反馈意见整改工作部署会精神，推动巡视整改工作向纵深推进，为建成全面小康新××提供坚强政治保证。
二、基本原则
1.坚持实事求是。坚持从实际出发，对照问题清单，逐项排查整改，做到不缩小、不放大，有什么问题改什么问题，对涉及长期问题，需进行常态化监管的，注重建立长效机制。
2.坚持统筹兼顾。在落实整改工作中，做到既治标又治本，既注重解决问题又注重制度建设，努力做到整改与日常工作两不误、两促进。
3.坚持以点及面。深入研究分析巡视反馈问题特性，综合分析问题产生原因，积极开展自查自纠工作，深入剖析同类问题、隐形问题、深层问题，系统化开展一个领域整改工作，做到以点及面、防微杜渐。
4.坚持务求实效。大力发扬求真务实作风，做到一项一项整改、一件一件销号，切实增强解决问题的针对性和有效性，真正把解决问题的成效体现在日常工作开展上，体现在人民群众的满意度上。
三、整改措施
（一）注重组织领导
为推动整改落实，夯实主体责任，党委书记带头履行“第一责任人”责任，其他班子成员履行“一岗双责”，成立由党委书记任组长，政府主要领导任副组长，其他三套班子领导任成员的巡视整改工作领导小组，下设领导小组办公室，负责统筹推进整改落实期间各项工作，党委委员、副镇长唐梅芳同志兼任办公室主任。领导小组办公室设立四个专项小组：综合材料组、协调联络组、督查评估组、后勤保障组，分别牵头负责相关工作。
（二）强化责任落实
组织召开专题党委会议研究巡视反馈意见和问题清单，部署巡视整改工作，逐条逐项明确牵头分管领导、具体责任人和时间进度安排。在反馈问题整改期间，将整改工作开展情况作为每次党委会会议固定议题。各分管领导要对照巡视问题清单和责任清单，围绕各自认领、包片的村居、部门存在的问题，迅速召开专题会议，明确整改时间表以及具体责任人，研究制定出整改工作方案，汇总后形成全镇巡视整改工作实施方案，全面推进巡视整改工作。县巡视整改工作部署会后1周内召开全镇整改工作动员部署会，统一思想，对巡视整改工作进行动员部署。县巡视整改工作部署会后15日内召开领导班子巡视整改专题民主生活会，围绕巡视反馈意见和自查整改清单，开展批评和自我批评，进一步提出整改意见和建议。
（三）加强督查评估
督查评估组对照各村居、单位报送的问题自查整改清单，定期或不定期开展监督检查。实行对账销号机制，严格对照反馈意见建立的问题清单、责任清单、任务清单，对于即知即改和已整改到位的问题，由责任单位申请，单位负责人和分管领导签字确认，督查评估组对整改情况进行评估，提出意见报领导小组审定后予以销号；经评估认定为整改不到位的，指导督促修改完善整改方案，改进整改措施，完善制度机制。对因敷衍塞责等因素导致整改进度滞后、影响面上整体工作进展的，督查评估组查清相关单位和具体人员责任，报经领导小组同意后，进行通报批评并启动问责程序。
（四）确保标本兼治
充分发挥治本功能，对照整改清单指出的面上共性问题深入研究分析，着重查找制度机制建设及执行方面的漏洞和薄弱环节，推动建立健全制度机制，扎紧制度笼子。加强对制度执行情况的监督检查，对有令不行、有禁不止等问题，发现一起、查处一起、曝光一起，以严明的纪律维护制度的刚性约束力，营造风清气正的政治生态。
四、整改步骤
（一）研究部署阶段（7月2日—7月3日）
7月2日前，组织召开专题党委会议，研究制定全镇整改工作推进方案，成立整改工作领导小组；7月3日，召开全镇动员部署会议，统一思想，对巡视整改工作动员部署。
（二）整改落实阶段（7月4日—8月10日）
7月4日前，召开党委（扩大）会，根据巡视发现问题，对照实际，主动认领问题，并制定具体问题整改落实方案；7月6日，召开领导班子巡视整改专题民主生活会，围绕巡视反馈意见，深入剖析，开展批评与自我批评，点出问题所在，提出整改举措；7月8日前，根据问题清单撰写对照检查材料，镇党委、镇班子成员、各部门（单位）负责人，对照×委巡视组巡视问题清单，深刻剖析，严格对照检查，主动认领问题，剖析原因，提出整改意见和建议，撰写对照检查材料报整改办；8月10日前，对照查摆出来的问题，全面抓好整改，对于即知即改的问题，要在1周内整改到位，对于限时整改问题，原则上2个月内整改到位，一时难以解决的问题，在半年内取得初步成效，一年内要有实质成果。要分析问题产生原因，深入查摆自身问题，做到举一反三，全面系统地对根源性、类似性问题进行整改。整改办督查评估组就整改落实情况进行定期检查通报。
（三）总结评估阶段（8月11日—8月22日）
8月22日前，开展总结评估，建章立制，撰写整改工作情况报告，召开问题整改工作专题汇报会，听取各单位整改情况报告。针对普遍存在共性问题，认真研究分析，查找制度机制和执行方面的漏洞和薄弱环节，建立健全制度机制。
五、具体要求
1.各责任单位要强化问题导向，对于即知即改的问题，要在巡视整改工作部署会后1周内整改到位，对于限时整改问题，原则上2个月内整改到位，一时难以解决的问题，要在半年内取得初步成效，一年内必须有实质成果。要分析问题产生原因，深入查摆自身问题，做到举一反三，全面系统地对根源性、类似性问题进行整改，防止就事论事、一改了之。
2.整改办要严格按照×委巡视办、县委整改办要求，按时报送相关文件，并做好将巡视整改情况在全镇通报、向社会公开等工作。
3.镇监察室、组织办对巡视移交的问题线索，要严格程序、优先处置，定期向整改工作领导小组反馈办理情况。
4.强化整改工作过程管理，对问题整改和线索办理做到全程留痕，确保形成证据闭环。整改完成后形成完整的台账资料存档备查。
县委对村级巡察工作方案篇九
县法院党组、县检察院党组、县委各部委、县直各党组（党委、总支、支部）、县各人民团体支部（党组）领导班子及其成员，二级机构主要负责人；乡镇（街道）党政领导班子及其成员、人大主席；乡镇（街道）直机关办、所、站、中心主要负责人；行政村（社区）党组织、村委会（居委会）主要负责人；县委需要巡察的其他单位党组织领导班子及其成员。
巡察工作采取统一组织、县乡联动，聚焦中心、常专结合，整合力量的方式进行。
县委巡察工作领导小组办公室（以下简称县委巡察办）按照领导小组要求，对全县巡察工作进行整体部署、统一调配，集中安排巡察力量。
对乡镇（街道）、县直单位巡察应着力发现以下
（一）落实党风廉政建设“两个责任”不力问题；
（三）作风霸道、欺压群众、处事不公、不作为乱作为等作风问题；
（六）违反中央“八项规定”精神和涉及“四风”问题；
（七）被巡察乡镇（街道）、县直单位存在的其他突出问题；
（八）上级党委巡视巡察反馈意见整改和移交事项办理中存在的问题。
（一）巡察准备
3.县委巡察办提前5个工作日将巡察工作安排书面通知被巡察地方、单位，提前在电视、报纸、政府网站等媒体发布入驻巡察公告。每批次巡察时间一般为一个月。
（二）开展巡察
巡察主要采取以下方式：
1.听取被巡察地方、单位党组织工作汇报和有关部门专题汇报；
3.组织民主测评、问卷调查；
4.与被巡察地方、单位党组织领导班子成员和其他干部群众个别谈话；
5.召开各类座谈会；
7.以适当方式对被巡察地方、单位的下属单位或部门走访、调研、暗访；
8.调阅、复制有关文件、档案、会议记录等资料；
9.抽查核实领导干部报告个人有关事项情况；
10.向有关涉案人员了解情况；
11.专项检查干部选拔任用工作；
13.派出巡察组的党组织批准的其他方式。
县委巡察组对反映被巡察地方、单位党组织领导班子及其成员的重要问题可以深入了解。受县纪委或县委组织部委托，县委巡察组组长、副组长可以按规定与被巡察地方、单位党组织领导班子成员进行提醒或诫勉谈话。
（三）巡察总结
2.撰写报告。巡察组根据巡察情况，对被巡察的地方、单位形成一份书面巡察报告，连同被巡察地方、单位的信访工作台账、重要问题线索等相关资料，于巡察结束7日内上交县委巡察办。
（四）反馈整改
1.县委巡察组应当在领导小组听取汇报后的7个工作日内，经领导小组同意后，向被巡察地方、单位党组织领导班子反馈巡察情况，指出问题，有针对性地提出整改意见。
2.被巡察地方、单位党组织收到县委巡察组反馈意见后，应当认真整改落实。自县委巡察组反馈意见之日起10个工作日内将整改方案报县委巡察组，经县委巡察组组长审核同意后，正式报县委巡察办备案。自整改方案正式报送之日起1个月内，向县委巡察组报送整改情况报告和党组织主要负责人个人整改落实情况报告，经县委巡察组组长审核同意后，以正式文件报送领导小组。